Formazione interculturale e cittadinanza globale - InterCulture

 Presentazione

Il Master forma professionisti dotati di competenze multidisciplinari, capaci di operare in una società globale segnata da dinamiche interculturali e migratorie, in un'ottica di inclusione, sostenibilità e innovazione sociale. Il percorso è coerente con la missione dei due Atenei promotori, attenti ai fenomeni migratori e al ruolo centrale dell'Università nella costruzione di una società inclusiva, equa e orientata alla pace.

Il Corso è istituito in modalità interateneo con l’Università degli Studi di Macerata – Dipartimento di Studi Umanistici: Lingue, Mediazione, Storia, Lettere e Filosofia.

Il Corso ha una durata di 12 mesi e rilascia  60 crediti formativi universitari (CFU).

Al termine del Corso viene rilasciato il titolo di Master universitario di I livello in “Formazione Interculturale e Cittadinanza Globale- InterCulture.”

Obiettivi formativi

L’obiettivo del Master è dotare gli studenti di strumenti a carattere linguistico-culturale, socio-antropologico, filosofico e giuridico attraverso cui affrontare le molteplici dimensioni dell’interculturalità in una prospettiva di studio coerente con le rinnovate esigenze del nostro tempo e che includa identità culturali sempre più dinamiche e stratificate.

Lingue e culture

Il percorso formativo prevede lo studio di una lingua a scelta (arabo e cinese, entrambe di livello base o avanzato) e dei relativi contesti culturali, identificati nell’ambito dei più diffusi tra le comunità migratorie e/o multilinguistiche e multiculturali in Italia.

Il Master manifesta, allo stesso tempo, anche un carattere spiccatamente multidisciplinare, in cui la varietà degli approcci teorico-metodologici previsti risponde all’esigenza di fornire adeguati strumenti di comprensione della complessità del processo di globalizzazione e dei fenomeni migratori, così come della conseguente natura sempre più multiculturale della nostra società la quale richiede professionalità nuove e aggiornate, che sappiano operare e confrontarsi opportunamente con le dinamiche e le problematiche interculturali e interetniche emergenti, nonché progettare iniziative e interventi orientati alla valorizzazione della diversità e, dunque, in ultima analisi, alla creazione di società innovative, riflessive, inclusive.

Accanto a metodi e tecniche di analisi e di ricerca rivolte all'ambito dei processi culturali e di mediazione, è ritenuta qualificante la presenza di insegnamenti intesi a fornire conoscenze, metodi e strumenti di ricerca interdisciplinari di carattere qualitativo.

Per poter arricchire ulteriormente l’offerta formativa, saranno invitati esperti locali e globali a trattare mediante seminari e pacchetti tematici per la parte che coinvolge più direttamente le istituzioni e le organizzazioni del settore.

Tirocinio

Completa la formazione un tirocinio altamente specialistico presso una delle strutture individuate dal master, che permetterà ai partecipanti di essere inseriti in un contesto lavorativo reale, confrontandosi direttamente con dinamiche operative, progettuali e organizzative proprie del settore. Questa esperienza rappresenta un momento fondamentale di applicazione concreta delle competenze acquisite, favorendo lo sviluppo di capacità professionali e l’integrazione tra sapere teorico e prassi. Il tirocinio offrirà inoltre l’opportunità di costruire reti di contatto con professionisti e istituzioni e di individuare potenziali aziende, istituzioni ed enti interessati alle professionalità formate.

Sbocchi professionali:

Si individuano i seguenti ambiti occupazionali:

• Centri e istituti di ricerca sociale (redattori di rapporti, rilevatori di ricerca, intervistatori, ricercatori);
• Servizi per gli immigrati e l'integrazione, servizi sociali e culturali (operatori sociali e sindacali, educatori interculturali, facilitatori della comunicazione interculturale nell'ambito di progetti sociali e presso istituzioni socio-sanitarie e scolastiche);
• Cooperazione allo sviluppo (esperti e consulenti di istituzioni pubbliche nazionali, agenzie e organismi internazionali, organizzazioni non governative);
• Think tanks, aziende, imprese, associazioni, enti locali pubblici e privati, istituzioni scolastiche, assistenziali, formative e del terzo settore.